Seguro protege ante cesantía involuntaria e Incapacidad Temporal.
Prima mensual desde

$4.830

UF 0,178

Planes y tarifas

Coberturas Póliza Capital Asegurado
Cesantía POL 1 2013 0122 hasta 4 cuotas con tope por cuota de UF 2 ($54.322)
Incapacidad Temporal POL 1 2013 0122 hasta 4 cuotas con tope por cuota de UF 2 ($54.322)
Prima Mensual UF 0,178 ( $4.830)
*Los precios son aproximados según el valor UF (1 de Julio de 2018).

Asegurado recibirá una indemnización de hasta 4 cuotas con tope de UF 2 en caso de Cesantía (involuntaria) o Incapacidad Temporal.

Correspondientes a las cuentas básicas del asegurado (agua, luz, gas y telefonía).

  • De 31 a 60 días : Primera cuota.
  • De 61 a 90 días : Segunda cuota.
  • De 91 a 120 días : Tercera cuota.
  • De 121 a 150 días : Cuarta cuota.

Condiciones: Antigüedad Laboral: 6 meses desde la fecha de contratación del seguro.

Carencia: 30 días desde el inicio de la vigencia del seguro.

Beneficios Adicionales

Este seguro cuenta con completa asistencia de orientación telefónica de acuerdo con el siguiente detalle:

  • Orientación general telefónica para trámites administrativos en caso de cesantía.
  • Asistencia legal telefónica para trámites administrativos en caso de cesantía.
  • Asistencia Legal telefónica en caso de despido del asegurado.
  • Asistencia telefónica para reinserción laboral.

Textos Legales

El riesgo es cubierto por BCI Seguros Generales S.A (www.bciseguros.cl), mediante póliza colectiva N° WP8635222-2 contratada por Créditos, Organización y finanzas S:A: (COFISA). La información presentada es solo un resumen de las principales características del Seguro Cesantía Cuentas Básicas y no reemplaza a la póliza.

Las coberturas, condiciones y exclusiones se rigen según lo dispuesto en las condiciones particulares de la póliza colectiva y en las Condiciones Generales depositadas en la CMF bajo códigos POL 120130122.

El Seguro es intermediado por ABCDIN Corredores de Seguros Ltda., quien asume las obligaciones propias de los seguros que intermedia.

(*) Prima bruta mensual UF 0,178 IVA incluido, precio referencia en pesos $4.830, calculado con valor de UF $27.161,48, UF fecha 01/07/2018. Oferta de Seguro válida a Diciembre de 2019.

Incapacidad a causa de embarazo o cualquier enfermedad producida on motivo del embarazo o durante el trascurso del permiso pre y post natal.

Las edades de cobertura son las siguientes:

Edad Minima de ingreso del asegurado: 18 años.

Edad Máxima de ingreso del asegurado: Hasta 70 años y 364 días.

Edad Máxima de permanencia del asegurado: Hasta los 75 años y 364 días.

Una vez ocurrido el siniestro, el asegurado o los beneficiarios deberán realizar la declaración del siniestro en cualquiera de las tiendas ABCDIN, en un plazo máximo de 180 días contados desde ocurrido. Deberá presentar la siguiente documentación, junto con el formulario de notificación de siniestros.

    DESEMPLEO:
  • Formulario de denuncia de siniestro firmado por el asegurado.
  • Fotocopia cédula de identidad por ambos lados.
  • Fotocopia legalizada del Finiquito.
  • Certificado de AFP con últimas 12 cotizaciones con RUT empleador.
  • Copia de las boletas de los servicios básicos (agua, luz, gas, teléfono).

    INCAPACIDAD TEMPORAL (TRABAJADORES INDEPENDIENTES)
  • Formulario de denuncia de siniestro firmado por el asegurado.
  • Fotocopia cédula de identidad por ambos lados.
  • Licencia médica legible que indique diagnóstico y cantidad de días de reposo.
  • Exámenes e historial médico que respalde diagnóstico.
  • Certificado AFP de las últimas 12 cotizaciones con RUT pagador.
  • Copia de las boletas de los servicios básicos (agua, luz, gas, teléfono).

La compañía se reserva el derecho a solicitar mayores antecedentes si lo estima necesario.

Seguro que entrega indemnización en dinero en caso de que el asegurado sufra hurto o robo de sus objetos personales. Además, te bonifica con un 30% de lo pagado si no lo usas al 3er año.
Prima mensual desde

$6.300

UF 0,232

Planes y tarifas

Cobertura Póliza Capital Asegurado
Robo con violencia en las personas POL 1 2013 0377 (Artículo 3, Letra A2) Límite máximo por articulo UF 2
2 eventos al año (tope de UF 10 por evento)
Prima Mensual UF 0,232 ( $6.300)
*Los precios son aproximados según el valor UF (1 de Julio de 2018).

Seguro que entrega indemnización en caso que el asegurado sufra robo o hurto de sus objetos personales.

Además cuenta con el beneficio de Bonificación", que consiste en el reembolso de las primas efectivamente pagadas por haber permanecido vigente (y de manera ininterrumpida), durante todo el periodo de vigencia de treinta y seis (36) meses, contados desde la aceptación de su solicitud de incorporación. Siempre y cuando no haya denunciado ningún siniestro, ni haber solicitado el pago de indemnizaciones durante los meses de vigencia del seguro.

Beneficios Adicionales

Este seguro cuenta con completa asistencia de orientación telefónica de acuerdo con el siguiente detalle:

  • Orientación general telefónica para trámites administrativos en caso de cesantía.
  • Asistencia legal telefónica para trámites administrativos en caso de cesantía.
  • Asistencia Legal telefónica en caso de despido del asegurado.
  • Asistencia telefónica para reinserción laboral.

Textos Legales

El riesgo es cubierto por BCI Seguros Generales S.A (www.bciseguros.cl), mediante póliza colectiva N° WP8619442 contratada por Créditos, Organización y Finanzas (COFISA) S.A.

La información presentada es solo un resumen de las principales características del Seguro Contra Robo con Bonificación y no reemplaza a la póliza. Las coberturas, condiciones y exclusiones se rigen según lo dispuesto en las condiciones particulares de la póliza colectiva y en las Condiciones Generales depositadas en la CMF bajo códigos POL 120130377.

El Seguro es intermediado por ABCDIN Corredores de Seguros Ltda., quien asume las obligaciones propias de los seguros que intermedia.

(*) Prima bruta mensual UF 0,232 IVA incluido, precio referencia en pesos $6.300, calculado con valor de UF $27.161, 48 UF fecha 01/07/2018. Oferta de Seguro válida a Diciembre de 2019.

Seguro que entrega indemnización en caso que el asegurado sufra robo o hurto de sus objetos personales.

Además, cuenta con el beneficio de "Bonificación", que consiste en el reembolso de las primas efectivamente pagadas por haber permanecido vigente (y de manera ininterrumpida), durante todo el periodo de vigencia de treinta y seis (36) meses, contados desde la aceptación de su solicitud de incorporación.
Siempre y cuando no haya denunciado ningún siniestro, ni haber solicitado el pago de indemnizaciones durante los meses de vigencia del seguro.

    Cobertura Robo con Violencia en las Personas:

  • Pérdidas que no sean constitutivas de delito de robo con violencia en las personas, tales como hurtos, extravíos, robo con fuerza en las cosas, apropiación indebida, estafas y otros engaños.
  • Pérdida o daño, cuando existe una situación anormal a causa de guerra civil o entre países, o estado de guerra, antes o después de su declaración, o sublevación, huelga, motín, alboroto popular, conmoción civil, insurrección, revolución o rebelión, ni cuando ocurran temblores o terremotos o erupciones volcánicas, huracanes, o cualquier otro fenómeno meteorológico.

ROBO CON VIOLENCIA EN LAS PERSONAS:

  • Formulario de denuncia de siniestro firmado por el asegurado.
  • Fotocopia cédula de identidad por ambos lados (en caso de pérdida adjuntar copia de bloqueo).
  • Copia de ratificiación de denuncia en Fiscalía o copia del parte policial con relato de los hechos.
  • Declaración simple, indicando detalle del hecho y valor correspondiente de lo sustraído (Relato).

PROTECCIÓN PATRIMONIAL:

  • Formulario de denuncia de siniestro firmado por el asegurado.
  • Fotocopia cédula de identidad por ambos lados (en caso de pérdida adjuntar copia de bloqueo).
  • Certificado emitido por Institución financiera con código de bloqueo de documentos.
  • Copia de ratificiación de denuncia en Fiscalía o copia del parte policial.
  • Declaración simple, indicando detalle del hecho y valor correspondiente de lo reclamado.

La compañía se reserva el derecho a solicitar mayores antecedentes si lo estima necesario.